Kako se brzo i jednostavno prijaviti na natječaj
PRIJAVA KANDIDATA NA OTVORENE NATJEČAJE
KAKO SVOJOM PRIJAVOM ISPUNITI OČEKIVANJA MÖMAXA?
Uspješna prijava temelj je zapošljavanja u mömaxu. Dokumenti koje prilažete uz prijavu trebali bi nam pomoći u stvaranju autentične slike o Vama, Vašim sposobnostima i motivaciji.
Što je potpunija i jasnija Vaša prijava, naš dojam o Vama također je potpuniji. Vaši dokumenti koje šaljete uz prijavu, zajedno s razgovorom za posao čine cjelinu kojom se predstavljate.
KOJE DOKUMENTE TREBA SADRŽAVATI PRIJAVA?
Kako bi se prijavili na otvorene natječaje u mömaxu, potrebna Vam je atraktivna zamolba i smislen životopis. Vašoj prijavi možete priložiti potvrde bivših poslodavaca, dokumente koji potvrđuju završetak određenog stupnja obrazovanja i izobrazbe svake vrste. Odluka o Vašem zapošljavanju u mömaxu ne ovisi samo o kvaliteti zamolbe, već o cjelokupnoj slici i valjanosti Vaše prijave.
KAKO SE PRIPREMITI ZA ISPUNJAVANJE PRIJAVNOG OBRASCA?
Prije nego što započnete s ispunjavanjem prijavnog obrasca, razmislite o vještinama i sposobnostima koje posjedujete. Što ste svjesniji svojih želja i mogućnosti, bolji će biti rezultat Vaše prijave. Razmislite o tome što je to što mömax čini Vašim idealnim poslodavcem.
ŠTO JE VAŽNO ZNATI PRIJE SASTAVLJANJA ZAMOLBE ZA POSAO?
Koncentrirajte se na osnove. Zamolba bi nam trebala dati informacije o tome zašto se prijavljujete na željenu poziciju i zašto ste baš Vi prava osoba za to. Vaš životopis trebao bi sadržavati tijek Vaše dosadašnje karijere. Provjerite je li Vaše popratno pismo ispravno formatirano, a tekst strukturiran odlomcima. Popratno pismo ne bi trebalo biti duže od jedne stranice.
NA ŠTO MÖMAX OBRAĆA PAŽNJU UNUTAR ŽIVOTOPISA?
Vaš životopis je Vaša vizitka. Ono što je osnovno, to je dobra i jasna struktura Vaših osobnih podataka, Vašeg obrazovanja, profesionalne karijere, vještina i znanja. To nam omogućuje da u kratkom vremenu steknemo najbolji mogući dojam Vas kao osobe.
MORAM LI PRILOŽITI OSOBNU FOTOGRAFIJU?
Niste obavezni priložiti fotografiju uz svoj životopis. Ukoliko se ipak odlučite za to, potrudite se da to bude profesionalna fotografija. Izbjegavajte fotografije tijekom slobodnih aktivnosti, selfije i mutne fotografije.
KOJI JE NAJBOLJI MOGUĆI NAČIN SLANJA PRIJAVE?
Najjednostavniji način slanja je putem naše online burze poslova. Pomoću našeg pretraživača poslova možete pronaći sva trenutno otvorena radna mjesta i prijaviti se direktno na željenu poziciju. Ako ne možete pronaći otvoreno radno mjesto na koje se želite prijaviti, možete poslati inicijativnu prijavu. Prilikom ispunjavanja obrasca za prijavu pomoći će Vam softver. Nakon što spremite životopis unutar prijave, softver će pročitati podatke i preuzeti ih u obrazac. To funkcionira automatski i štedi Vam vrijeme za ispunjavanje upitnika prijave. Molimo Vas da na vrijeme provjerite sve potrebne datoteke jer predmemorija nije omogućena.
KAKO MOGU BITI SIGURNA/SIGURAN DA JE MOJA PRIJAVA ZAPRIMLJENA?
Ukoliko je Vaša prijava ispravna, isti dan poslat ćemo Vam potvrdu primitka direktno na Vašu e-mail adresu. Ukoliko ne primite takvu potvrdu, vjerojatno nismo primili Vašu prijavu. U tom slučaju pokušajte ponovno.
KOLIKO SU AKTUALNI OGLASI ZA RADNA MJESTA OBJAVLJENI NA NAŠOJ STRANICI KARIJERE?
Trudimo se svakodnevno ažurirati objavljene oglase. Nakon što je radno mjesto popunjeno, oglas za to radno mjesto izuzima se sa naše stranice karijere.
NA ŠTO JE POTREBNO OBRATITI PAŽNJU NA RAZGOVORU ZA POSAO?
- dođite na vrijeme - najbolje 5 do 10 minuta prije dogovorenog termina
- obucite se prikladno
- podesite ton mobitela na bešumno
- informirajte se o željenoj poziciji i iskažite svoj interes
Kao osnovno pravilo vrijedi: Budite svoji! Tako najbolje možemo doznati da li Vam odgovara željena pozicijia. Uostalom, cilj nam je uspješna i dugoročna suradnja u kojoj se možete razvijati na osobnoj i profesionalnoj razini.
MOGU LI SE PONOVNO PRIJAVITI IAKO SAM VEĆ PRIMILA/PRIMIO JEDNU ODBIJENICU?
Da, jer u većini slučajeva odbijenica je vezana za određeno radno mjesto. Kod velikog broja prijava samo jedna od njih može završiti zapošljavanjem, čak i uz ispunjavanje svih uvjeta prijave. Stoga se nemojte ustručavati ponovno se prijaviti na druga radna mjesta, ako Vam odgovaraju.
MOGU LI SE PRIJAVITI IAKO NE ISPUNJAVAM SVE ZAHTJEVE OGLASA ZA POSAO?
Trebali biste zadovoljiti većinu traženih kvalifikacija, posebno obaveznih kriterija. Ne morate biti savršeni kako bi Vaša prijava bila uspješna. Ako smatrate da ste prekvalificirani ili nedovoljno kvalificirani, tada se nemojte prijaviti.
ŠTO ČINI PROCES PRIJAVE U MÖMAXU?
Nakon što zaprimimo Vašu prijavu, isti dan dobit ćete potvrdu primitka prijave na Vašu e-mail adresu. U daljnjem koraku Vaši dokumenti se provjeravaju u usporedbi sa zahtjevima radnog mjesta. Daljnji postupak varira ovisno o željenoj poziciji, ali uključuje barem jedan osobni intervju.
KOLIKO DUGO TRAJE PROCES PRIJAVE U MÖMAXU?
To ovisi o poziciji na koju se prijavljujete. Svjesni smo da je Vaša prijava povezana s očekivanjima s Vaše strane i uključuje Vaš trud te ne želite dugo čekati odgovor. Nakon pregleda i provjere Vaših dokumenata svakako ćete dobiti pravovremenu povratnu informaciju.
KAKO SE NOVI ZAPOSLENICI UVODE U POSAO?
Proces uvođenja novih zaposlenika ovisi o poziciji na koju ste zaposleni. Za svakog zaposlenika u prodaji postoji tzv. "prvi tjedan" tijekom kojeg upoznajete tvrtku i najvažnije programe potrebne za svakodnevni rad.
KOJE MOGUĆNOSTI MÖMAX NUDI PROFESIONALNO ISKUSNOJ OSOBI?
Stručne osobe svih profila unutar područja zanimanja naše tvrtke, dobrodošle su u mömaxu. Nudimo Vam siguran i atraktivan posao. Pored prodaje, logistike ili uprave, nudimo Vam mogućnost razvoja karijere i u e-trgovini. Raduje nas što možemo iskoristiti Vaša znanja i istovremeno ponuditi mogućnost osobnog i profesionalnog razvoja.
IMAJU LI ŽENE I MUŠKARCI U MÖMAXU JEDNAKE ŠANSE?
mömax primjenjuje načelo jednakih mogućnosti. Ni jedan zaposlenik ne bi trebao biti favoriziran ili diskriminiran na temelju osobnih razloga. Umjesto toga, treba postojati jednakost među spolovima i generacijama na svim razinama djelovanja. Ono se u načelu ogleda u kodeksu ponašanja grupacije XXXLutz, koji su pripremali vlasnici i management u cilju osiguranja pozitivnog ponašanja unutar tvrtke i među zaposlenicima.
ŠTO SE DEŠAVA S MOJIM PODACIMA?
Vaši podaci i informacije s intervjua bit će tretirane povjerljivo i neće biti proslijeđene trećim stranama.